今年來，尖扎縣緊緊圍繞“一切為了老干部，一切服務(wù)老干部”的工作理念，以增強(qiáng)老同志的工作責(zé)任感、組織歸屬感、思想認(rèn)同感、生活幸福感為著力點(diǎn)，聚焦政治引領(lǐng)、創(chuàng)新管理模式、突出作用發(fā)揮、著眼隊伍建設(shè)等重點(diǎn)任務(wù)，把與時俱進(jìn)、腳踏實(shí)地的行動融入做好離退休干部黨建工作的大局中，通過“聯(lián)動”“聯(lián)情”“聯(lián)心”滿足老干部的現(xiàn)實(shí)需求，以“三重三聯(lián)”切實(shí)推動離退休老干部“余熱”升溫。
重思路，“組織聯(lián)動”發(fā)揮優(yōu)勢，推動老干部“三項建設(shè)”走深走實(shí)。一是強(qiáng)化政治建設(shè)。堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等作為首要政治任務(wù)，充分發(fā)揮線上學(xué)習(xí)的優(yōu)勢，把“平臺”當(dāng)課堂，對能熟練操作智能手機(jī)的老干部黨員，引導(dǎo)關(guān)注“尖扎宣傳”微信公眾號，通過“掌上”瀏覽信息，了解時政動態(tài)，跟緊當(dāng)前形勢，拓寬學(xué)習(xí)廣度。同時，充分利用微信群發(fā)方式，定時推送黨的二十大精神、《習(xí)近平談治國理政》第四卷等學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保老同志“日日在學(xué)習(xí)、常常在進(jìn)步”。線下結(jié)合老干部實(shí)際，通過專題宣講、集中學(xué)習(xí)、講授黨課、主題黨日等方式，引導(dǎo)離退休老干部深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。二是夯實(shí)思想根基。堅持強(qiáng)化政治引領(lǐng)，加強(qiáng)離退休干部思想教育，分類分級開展集中學(xué)習(xí)23次，參與人數(shù)773人，先后征訂《中國老年報》《青海黨的生活》《黃南報》等10余種報刊雜志，送學(xué)上門380人次，發(fā)放學(xué)習(xí)資料500份，讓離退休老干部及時了解掌握黨的方針政策，做到離崗不離黨、退休不褪色。三是激發(fā)組織活力。健全覆蓋機(jī)關(guān)、農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校的老干部組織體系，以打造“五治聯(lián)動”黨建品牌為抓手，按照“利于活動、便于管理、應(yīng)建盡建”的原則，積極推進(jìn)“六好”示范黨支部創(chuàng)建活動，創(chuàng)建“黃南銀發(fā)先鋒聯(lián)心站”12個，通過黨建共建、活動聯(lián)辦、場所共用等多種形式，激發(fā)黨組織活力，開創(chuàng)區(qū)域化黨建新格局。
重行動，“關(guān)懷聯(lián)情”解決問題，提升老干部服務(wù)管理滿意度。一是精準(zhǔn)發(fā)力，抓牢陣地建設(shè)。針對老干部專業(yè)特長各異、興趣愛好廣泛的特點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)，在老干部活動服務(wù)中心設(shè)有乒乓球室、舞蹈室、棋牌室等，讓老干部服務(wù)有場所、活動有陣地、生活有依托。同時，按照離退休干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)評估辦法要求，全面評估、自查和提升我縣老干部學(xué)習(xí)活動陣地，推薦申報“省級示范老干部學(xué)習(xí)活動陣地”，有效增強(qiáng)了老干部活動陣地的組織力服務(wù)力。二是精準(zhǔn)摸排，做實(shí)建檔存底。探索建立離退休老干部“一人一策”精準(zhǔn)化服務(wù)管理模式，采取主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主責(zé)、班子成員共協(xié)作的方式，完善縣域內(nèi)居住706名退休干部信息檔案，實(shí)行動態(tài)管理，做到對離退休干部的學(xué)習(xí)工作簡歷清楚、健康狀況清楚、家庭情況清楚、思想狀況清楚、困難需求清楚“五個清楚”。三是精準(zhǔn)施策，強(qiáng)化服務(wù)保障。以用心用情精準(zhǔn)服務(wù)老干部為導(dǎo)向，扎實(shí)開展走訪慰問，面對面傾聽老同志的心聲，幫助老同志排憂解難、釋疑解惑，分門別類地提出服務(wù)措施，切實(shí)加強(qiáng)親情化、個性化、多樣化服務(wù)，持續(xù)增強(qiáng)老干部的獲得感、成就感、幸福感。今年以來，走訪慰問100余次，慰問各級老干部406名。組織開展“墨香迎新年 共慶歡樂年”寫春聯(lián)活動、“三八”節(jié)徒步活動及茶話會、“濃情端午節(jié)
情暖老干部”包粽子迎端午、重陽祝壽等主題活動10余次，離退休老干部的獲得感、幸福感進(jìn)一步提升。
重創(chuàng)新，“服務(wù)聯(lián)新”建好平臺，引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱增添正能量。一是積極建言獻(xiàn)策，在推動高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮余熱。注重發(fā)揮離退休干部的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，組織開展“奮進(jìn)新時代、銀齡心向黨--喜迎二十大”尖扎縣離退休干部“回家鄉(xiāng) 看變化 話發(fā)展”主題活動,167余名老干部參觀考察鄉(xiāng)村振興、生態(tài)文明、基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)情況，召開全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況通報會、“我為尖扎建設(shè)獻(xiàn)一策”座談會，收集老干部意見建議20余條，進(jìn)一步增強(qiáng)了老干部建言獻(xiàn)策、參政議政的顧問作用，做到“退崗不褪色”，持續(xù)為社會發(fā)展貢獻(xiàn)余熱。二是注重立德樹人，在關(guān)愛下一代工作中發(fā)揮“五老”政治責(zé)任。以培育時代新人為目標(biāo)，深入推進(jìn)“傳承紅色基因”“五老”關(guān)愛下一代工程，42名“五老”成員先后開展省第十四次黨代會精神宣講暨六一慰問活動、防汛避險安全知識宣講等各類活動30余場次，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生們的社會責(zé)任感和實(shí)踐能力。三是圍繞中心工作，在推動新尖扎建設(shè)中展現(xiàn)“銀發(fā)”擔(dān)當(dāng)。圍繞鄉(xiāng)村振興、民族團(tuán)結(jié)、社會治理等中心工作，引導(dǎo)老干部積極發(fā)揮余熱、貢獻(xiàn)力量，先后組織“銀發(fā)”宣講團(tuán)以進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)宣講等多種方式，開展思政教育、宣講政策形勢、宣傳法律知識等志愿服務(wù)23場次，言傳身教引導(dǎo)帶動廣大群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走,充分展現(xiàn)新時代老干部“銀發(fā)”擔(dān)當(dāng)。
