第16期
尖扎縣人力資源和社會(huì)保障局 2016年7月1日
今年以來，我局在尖扎縣委、縣政府和上級(jí)部門的大力支持下，開展了各類高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)宣傳活動(dòng)，積極落實(shí)青海省人民政府《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》(青政[2015]63號(hào))中高校畢業(yè)生相關(guān)政策。目前，我局共申報(bào)自主創(chuàng)業(yè)一次性獎(jiǎng)勵(lì)未就業(yè)高校畢業(yè)生7人。高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策、2016年小額擔(dān)保貸款申報(bào)等在逐一落實(shí)當(dāng)中。在整個(gè)就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定的情況下，高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)仍然存在部分問題：一是就業(yè)渠道窄。近年來，由于政府機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位大幅度精簡，國有企業(yè)每年也需向社會(huì)排放大量的冗余人員，傳統(tǒng)的就業(yè)渠道吸收能力逐年萎縮。二是眼高手低。高校畢業(yè)生對(duì)就業(yè)期望值過高，對(duì)自己估計(jì)過高，對(duì)工作條件要求過高，缺乏吃苦耐勞精神。針對(duì)以上問題，建議:一是加強(qiáng)宏觀調(diào)控，規(guī)范就業(yè)市場(chǎng)。加快發(fā)展旅游、飲食服務(wù)、社區(qū)服務(wù)等第三產(chǎn)業(yè)，加大對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、勞動(dòng)密集型企業(yè)的技術(shù)改造力度。大力調(diào)整地區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，形成產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)和地區(qū)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，充分發(fā)揮各類所有制經(jīng)濟(jì)在促進(jìn)就業(yè)中的作用，創(chuàng)造出更多的就業(yè)崗位。二是引導(dǎo)高校畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀念。首先，倡導(dǎo)“先就業(yè)、后擇業(yè)”的就業(yè)觀。其次，要樹立“以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向”的擇業(yè)觀念。不僅政府機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位是大學(xué)生良好的就業(yè)方向，到中小企業(yè)、民營企業(yè)、三資企業(yè)去工作，也是不錯(cuò)的選擇。最后，要樹立創(chuàng)業(yè)的觀念。鼓勵(lì)大學(xué)生立足自己的專業(yè)特長啟發(fā)思維、開闊視野，實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)和價(jià)值創(chuàng)造。
